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Marcelo
Abrileri, presidente da curriculum.com.br, analisa
o resumo profissional de uma internauta que trabalha
na área administrativa. O especialista
alerta que é mais importante destacar a
linha com os objetivos profissionais do que os
outros dados da candidata, até mesmo o
próprio nome. Padrões visuais e
textuais devem ser leves para facilitar a comunicação
dos dados.
"Quanto ao objetivo, é importante
evitar apontar para mais de um cargo ou área
ao mesmo tempo. No máximo três, desde
que realmente estejam de acordo com o perfil da
candidata. É interessante manter um padrão,
evitando misturar cargos e áreas",
explica Abrileri.
Segundo o especialista, os cursos podem ser exibidos
mais ao final do currículo. Quanto à
ordem de exibição de cada curso,
recomenda-se apresentar primeiro os mais recentes.
"Não é recomendado tratar palestras
como cursos. E tudo deve ser relacionado aos objetivos
pretendidos."
Nas experiências, faltaram dados importantes:
datas de entrada e saída em cada um dos
cargos, em todas as empresas. "Quem seleciona
candidatos geralmente verifica estas datas, que
dizem muito sobre o tempo de experiência
do profissional, além da continuidade e
contiguidade das experiências", completa
Abrileri.
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